Piątek, 12.12.2025, Imieniny: Joanna, Aleksandra, Dagmara
Nie masz konta? Zarejestruj się »
zdjęcia
filmy
baza firm
reklama
Elbląg » artykuły » artykuł z kategorii SPOŁECZNE

Elbląg: Strajk ostrzegawczy w Kauflandzie. Mamy odpowiedź z biura prasowego Kaufland! [aktualizacja]

10.12.2025, 18:00:00 Rozmiar tekstu: A A A
Elbląg: Strajk ostrzegawczy w Kauflandzie. Mamy odpowiedź z biura prasowego Kaufland! [aktualizacja]
fot. Dominika Songin

Pracownicy Kauflandu szykują ogólnopolski strajk ostrzegawczy. Protestujący domagają się podwyżek wynagrodzenia. W środku przedświątecznych zakupów również kasy w elbląskim sklepie mogą zamilknąć na dwie godziny? Sieć zapewnia, że w najbliższą niedzielę wszystkie markety Kaufland będą funkcjonowały bez przeszkód.

 

 


Strajk ostrzegawczy w sieci Kaufland zaplanowano na najbliższą niedzielę handlową. 14 grudnia o godz. 12 pracownicy sklepów w całym kraju mają odejść od stanowisk pracy. Kasjerki, kasjerzy, pracownicy hal, magazynów i kompletacji mają odłożyć skanery i wózki, opuścić kasy, odstąpić od dotowarowywania i przystąpić do strajku. Akcja potrwa dwie godziny.

 

 

 

Głównym postulatem protestujących jest podwyżka wynagrodzeń o 1200 zł brutto. – Czas głośno powiedzieć, że nie godzimy się na pracę ponad siły za pensje ledwo przekraczające najniższą krajową — zwłaszcza gdy firmy, dla których wykonujemy ciężką, odpowiedzialną pracę, notują ogromne zyski. To my tworzymy ten biznes. Bez nas sklepy, magazyny i cała sieć nie istnieją. Dlatego wymagamy uczciwego traktowania, szacunku i realnych warunków pracy, które pozwalają godnie żyć – napisał OPZZ Konfederacja Pracy w Kauflandzie, Biedronce, Dino, ALDI i Rossmann.

 

 

 

Obecnie nie mogę powiedzieć, w których konkretnie sklepach odbędzie się strajk ostrzegawczy. Przypominam, że prawo do strajku mają wszyscy pracownicy sieci Kaufland. Czy strajk odbędzie się również w Elblągu? Klienci na pewno powinni być przygotowani na to, że mogą pojawić się utrudnienia. Pracodawca najpewniej zadba o to, by były one jak najmniej uciążliwe – podczas poprzedniego strajku dwa lata temu dowożono pracowników ze sklepów, w których nie strajkowano. Mamy świadomość, że akcję zaplanowano w gorącym okresie przedświątecznych zakupów. Liczymy jednak na wyrozumiałość i wsparcie klientów

 

 

– mówi Michał Lewandowski, przewodniczący Zarządu Krajowego OPZZ Konfederacja Pracy.

 

 

 

W sieci Kaufland, która posiada w Polsce ponad 247 marketów (market w Elblągu znajduje się przy ul. Teatralnej) i zatrudnia około 16 tysięcy osób, decyzja o strajku jest – jak podkreślają związkowcy – efektem poważnego sporu z pracodawcą dotyczącego poziomu wynagrodzeń i warunków pracy.

 

 

 

Dla nas to ostateczność, duży stres dla pracowników, którzy przecież za ten czas nie otrzymają wynagrodzenia, jednak sytuacja jest bardzo poważna, bo walczymy o godziwe warunki pracy i wynagrodzenie. Przeciążenie pracą, łączenie stanowisk, niskie wynagrodzenie – z tym na co dzień zmagają się pracownicy sieci

 

 

– mówi Michał Lewandowski, przewodniczący Zarządu Krajowego OPZZ Konfederacja Pracy.

 

 

 

Poprosiliśmy biuro prasowe sieci Kaufland o komentarz w sprawie planowanego strajku. Na odpowiedź czekamy. Warto dodać, że napięta sytuacja jest również w sieci Dino. Tam również pracownicy domagają się podwyżek, a związkowcy grożą strajkiem.

 

 

 

AKTUALIZACJA .........................................................

 

 


Funkcjonowanie sklepów Kaufland w niedzielę 14 grudnia:

 

 


W związku z informacjami pojawiającymi się w przestrzeni publicznej na temat zapowiadanego przez jeden ze związków zawodowych strajku ostrzegawczego oraz możliwych, dwugodzinnych zakłóceń w funkcjonowaniu niektórych sklepów w najbliższą niedzielę handlową, chcemy zapewnić, że 14 grudnia wszystkie sklepy sieci Kaufland będą otwarte i będą funkcjonować w swoich standardowych godzinach pracy.
Gwarantujemy, że zakupy w naszych sklepach będzie można zrobić w pełnym zakresie i bez przeszkód. Serdecznie zapraszamy do wszystkich 257 marketów Kaufland w całej Polsce, w tym do dwóch nowo otwartych sklepów – w Nowym Targu oraz Poznaniu.
Jednocześnie podkreślamy, że Kaufland oferuje jedne z najlepszych warunków pracy w branży handlowej, szeroki pakiet benefitów oraz konkurencyjne wynagrodzenia, które plasują nas na drugim miejscu pod względem poziomu płac w sektorze. Niezależnie od postulatów zgłaszanych przez OPZZ oraz sposobu prowadzenia dialogu, już teraz – zgodnie z naszą wieloletnią praktyką – podnosimy wynagrodzenia pracowników, co robimy regularnie każdego roku. Dzięki temu pozostajemy jednym z najbardziej cenionych pracodawców w naszej branży.
Naszym priorytetem jest zapewnienie klientom komfortowych zakupów, a pracownikom – stabilnych i atrakcyjnych warunków zatrudnienia.

 

 

Biuro Prasowe Kaufland Polska Markety Sp. z o.o. Sp. j.

 

Natasza Jatczyńska
Wyślij wiadomość do autora tekstu

Oceń tekst:

Ocen: 1

%0.0 %100.0


Komentarze do artykułu (20)

Dodaj nowy komentarz

  1. 1
    +26
    ~ Popieram!
    Przedwczoraj 18:28

    I bardzo dobrze walczyć o poszanowanie i godne warunki pracy, siedzą politycy czy pseudpolitycy i ciągnął kasę od państwa ile się da za doprowadzenie do zapasci w oświacie, służbie zdrowia udając ze myślą jak to naprawić! Tymczasem gnoi się ludzi ciężko pracujących którym karze się stać 8 i 12 godzin na nogach nie siadać na krześle i nie opierać się o ladę sklepową bo rzekomo źle to wygląda!! A sklepy jak wyglądają? W Biedrze bajzel, brud i smród bo ludzi nie ma do pracy za tą nędzną wypłatę! Strajkować !

  2. 2
    +19
    ~ Pol
    Przedwczoraj 18:36

    Jak unia to płaca unijna wszystko nam narzucają a jak na początku swobodny przepływ towarów usług i ludności a teraz dym z komina się nie podoba won z taka unią.

  3. 3
    +27
    ~ Racak
    Przedwczoraj 18:39

    Jesli nie będzie strajku 3-5 lub cały dzień we wszystkich Centrach Handlowych to nic nie osiągniecie

  4. 4
    +54
    ~ Sięgamy dna
    Przedwczoraj 19:17

    Grunt, ze upasiony Glapinski ciągnie z NBP miliony za nic a ludzie ubożeją! W tym kraju zaczyna się bagienko i zabobony patrząc na nawiedzone towarzystwo Rydzyka i spółki

  5. 5
    +52
    ~ Ewa
    Przedwczoraj 19:17

    Najlepsze jest to że dają umowę o pracę na 3/4 etatu z informacją iż praca tylko na 3 miesiące brak możliwości rozwoju pracy na dłuższy okres czasu. Jak żyć w tych nie pewnych czasach !

  6. 6
    --5
    ~ Klient
    Przedwczoraj 21:03

    Jedyne czego w tym sklepie nie lubię to kasjerki wołającej by kłaść przegródkę.

  7. 7
    --3
    ~ tez nie lubię
    Przedwczoraj 21:08

    hehe Klient to ta sama -od -skaner włączony,heheheeeeeeeeee

  8. 8
    +8
    ~ Skurxxx
    Przedwczoraj 21:19

    Popieram, zaraz tuskowa banda od nowego roku powymysla podatki, jak okroic kowalskiego i przedsiebiorcow, by kolejne miliony wpadły w ich konto, dziure latac za ich trwonienie kasy!!!!!

  9. 9
    --2
    ~ Z przymróżeniem Oka
    Przedwczoraj 21:36

    a co jeśli sam się kasuje? to tez mam przyjść w niedziele i strajkować? W koncu tez jestem poniekąd pracownikiem wtedy ... ogólnie to powinny być rabaty dla tych co sami sie kasują badz 5% taniej niz tradycyjnie ;)

  10. 10
    +3
    ~ Czy leci z nami pilot
    Przedwczoraj 22:20

    Przecież według tuska teraz jest lepiej? To w końcu jest lepiej czy nie? Zamykają kolejne wielkie zakłady pracy, w Elblągu strajki, miasto zamiast się rozwijać to się zwija. W sklepach drożyzna, paliwo prawie po 7 zł za litr a miało być po 5,19 gdy do władzy dojdzie Niemiec z Sopotu, o porcie słyszymy tylko baśnie i mity na konferencji bandersenatora ale nic się nie buduje. Tymczasem książę małżonek appelbaum wysyła z budżetu państwa RP 100mln dolarów dla upainskich oligarchów. W Tym czasie pada NFZ. Polacy w tym czasie zajęci spuszczaniem psów z łańcuchów.

Redakcja serwisu info.elblag.pl nie odpowiada za treść komentarzy i treści dostarczone przez firmy i osoby trzecie.
Jeśli chcesz z nami tworzyć serwis napisz do nas e-mail.


Regulamin komentowania artykułów w serwisie info.elblag.pl

W trosce o kulturę i wysoki poziom debaty w serwisie info.elblag.pl wprowadza się niniejszy Regulamin.

  1. Komentujący umieszczając treści sprzeczne z prawem musi liczyć się, że może ponieść odpowiedzialność karną lub cywilną.
  2. Komentarze dodawane przez czytelników służą prowadzeniu poważnej i merytorycznej dyskusji na temat zamieszczonych wiadomości oraz problemów z nimi związanych.
  3. Czytelnicy mogą umieszczać informacje i opinie niezwiązane z treścią artykułów dla istotnych powodów (np. poinformowanie innych czytelników o wydarzeniach).
  4. Zabrania się dodawania komentarzy: wulgarnych, obraźliwych, naruszających dobra osobiste osób trzecich lub zawierających treści zabronione przez prawo.
  5. Celem komentarzy nie jest prowadzenie jałowych sporów osobistych między czytelnikami.
  6. Wszystkie wpisy stojące w sprzeczności z powyższymi warunkami będą niezwłocznie kasowane w całości bądź w części.
  7. Redakcja interpretuje Regulamin i decyduje, które wpisy, komentarze (lub ich części) należy usunąć i dokona tego w możliwie jak najszybszym czasie.


Właścicielem serwisu info.elblag.pl jest Agencja Reklamowa GABO

Copyright © 2004-2025 Elbląski Dziennik Internetowy. Wszystkie prawa zastrzeżone.


3.522628068924