Kim jest Roman Korzeniowski, laureat Osobowości Regionu 2018?

Za nami dziesiąta, jubileuszowa edycja programu Osobowość Regionu. Uroczysta Gala odbyła się 28 marca, w Teatrze im. Aleksandra Sewruka w Elbląg. Na scenie statuetki otrzymali dotychczasowi laureaci tytułu, jak równiez tegoroczny zwycięzca - Roman Korzeniowski.

Osobowość Regionu jest programem społeczno-edukacyjnym. Opartym na dwóch aspektach - kształci oraz buduje odpowiedzialność społeczną wśród młodzieży. Jest to przede wszystkim odpowiedzialność za nasz region, kraj. Musimy zadbać o to, by młodzi tworzyli nowe, lepsze jutro, a program Osobowość Regionu umożliwia im to. Poprzez ukazywanie wzorców, wręcz nakazuje podążać drogą życia z plecakiem marzeń i pasji na plecach. Program stworzony został w 2004 r. Do roku 2013 był realizowany w Szkole Podstawowej Nr 14 w Elblągu. Od 2014 roku jest realizowany z udziałem uczniów I Liceum Ogólnokształcącego w Elblągu. W trakcie konkursu uczniowie wybierają z regionu elbląskiego osoby, które ich zdaniem są godnymi do naśladowania

- wyjaśnia Anna Daczkowska, pomysłodawczyni i twórca Programu.

Roman Korzeniowski, laureat Osobowości Regionu 2018
Dyrektor Grupa Żywiec S. A. 2004-2016

Edukacja:
-Zasadnicza Szkoła Zawodowa
-Technikum Mechaniczne Przy Zamech - Technik Mechanik
-Absolwent Politechniki Gdańskiej

Droga Zawodowa:
- Zakłady Mechaniczne „Zamech” w Elblągu
- Konstruktor Turbin
- Zakłady Piwowarskie „Browar” w Elblągu
- Ślusarz, Mistrz, Główny Energetyk,
- Specjalista Ds. Technicznych,
- Dyrektor Ds. Produkcyjno-Technicznych,
- Dyrektor Browaru
- Po prostu dobry gospodarz
 

Osiągnięcia:
- Gruntownie  rozbudował zakład „Browar”.
- Unowocześnił  proces produkcyjny, techniczny i technologiczny zakładu.
- Zatrudnił wysoko wyspecjalizowanych pracowników.
- Umożliwił zatrudnienie kilkuset ludziom z regionu elbląskiego.
- Jako szef zakładu sprawił, że produkowane piwo osiągnęło światową markę EB, Specjal.
- Stworzył największą rozlewnię w Polsce
- Uczynił Browar bezpiecznym miejscem pracy
- Prowadząc zakład kierował się zasadą odpowiedzialności społecznej
- w pracy stawia na dialog z drugim człowiekiem
- pamiętał o swoim mieście i ich mieszkańcach
- zakład uzyskał jako nieliczny w Europie tytuł „Zielony Browar = Ekologiczny Browar”
- Złota Karta Lidera Biezpiecznej Pracy – przynana przez Centralny Instytut Ochrony Pracy
- Najlepszy Browar – Region Europa Środkowo-Wschodia – 2009 r.
 

Wspierał inicjatywy kulturalne:
- Biesiada ze Specjalem
- Dni Elbląga
- Baltic Cup
- Letnie Ogrody Politywki
- Elbląska Orkiestra Kameralna
- Teatr im. Aleksandra Sewruka
- SCE Światowid

Wspierał inicjatywy sportowe:
- współzałożyciel Stowarzyszenia Krzewienia Sportu El- Aktywni Klub 50+
- sponsor piłkarek ręcznym Start Elbląg
- wspieranie masowych inicjatyw sportowych tj. biegi, maratony, rajdy

Dotacje i wsparcie finansowe dla miasta i mieszkańców
- Fundusz Społeczny Grupy Życiec- jego celem jest udzielanie wsparcia finansowego na rzecz mieszkańców w obszarze tworzenia - dla stowarzyszeń, fundacji, instytucji sportu
i kultury.

Pozostałe wsparcia i dotacje na rzecz miasta i mieszkańców:
- plac zabaw dla dzieci niepełnosprawnych w domu opieki
- odnowienie fontanny na pl. Słowiańskim
- odnowienie ogródka rekreacyjnego Caritas
- odbudowa spichlerza zbożowego i stworzenie Specjal Pubu

Medale zaszczyty i nagrody otrzymane przez laureata:
- Złoty Krzyż Zasługi – Przewodniczący Rady Państwa
- Nagroda Głównego Inspektora Praccy za: Pracodawca i Organizator Biezpiecznej Pracy 2004 r.
- Nagroda Preydenta Miasta Elbląg – 2005 r.
- Specjalna Nagroda Prezydenta Miasta Elbląga – 2016 r.
- Złoty Medal dla Pożarnictwa
- Srebrny Medal dla Obronności Kraju
- Złota Odznaka „za zasługi ochrony środowiska”
- odznaka „za zasługi dla Związku Kombatanków”
- Człowieka Roku – Nagroda Ogólnopolska w kategorii: Przemysł Polski 2016 r.
- Honorowe Wyróżnienie za zasługi dla Elbląga – Rada Miejska Miasta Elbląg 2015 r.

Wiersz stworzony specjalnie na Galę dla Romana Korzeniowskiego:

DZIEŃ Z ŻYCIA DYREKTORA
 
DYRO TO MIAŁ KLAWE ŻYCIE
ORAZ OTOCZENIE KLAWE.
NIE OGLĄDAŁ ZORZY
RACZEJ PÓŹNO PIJAŁ KAWĘ.
 
ON NIE UMIAŁ SIEDZIEĆ W MIEJSCU,
ZAWSZE CHCIAŁ LEPSZEGO ŻYCIA.
KOCHAŁ TANIEC I MUZYKĘ,
PASJĄ BYŁA MATEMATYKA.
 
UMIAŁ SŁUCHAĆ ORAZ RZĄDZIĆ
CHOĆ NIEJEDEN CHCIAŁ MU MĄCIĆ.
ZAMIAST SOBIE ODPOCZYWAĆ,
MUSIAŁ W MORZU PRACY PŁYWAĆ.
 
LEDWO MIŁA SEKRETARKA
PYSZNĄ KAWĘ POSTAWIŁA,
PO GAZETKĘ SIĘGNĄŁ ZGRABNIE,
A TU AFERA NIEMIŁA.
KIEROWNIK ZMIANY OZNAJMIŁ BASEM,
ŻE KTOŚ MU RĄBNĄŁ MŁOTEK PRZED CZASEM,
NO, A W ROZLEWNI, WIELKIEJ JAK RZEKA
PIWO SZPARKAMI Z KADZI WYCIEKA!
 
 TAKIE PROBLEMY CIĄGLE SPADAŁY
I DYREKTORA W SZACHU TRZYMAŁY!
CHOĆ CZYNÓW TWÓRCZYCH GŁODNY  TAK JEST,
NIE RUSZYŁ  Z MIEJSCA, TAKI TO STRES!
JAK MIAŁ ROZWIJAĆ UMYSŁU OBSZARY,
GDY PROZA RZUCAŁA  MU SIĘ NA BARY,
I MYŚLI ZŁOTE NA DYKTAFONY,
GDY ROZDZWANIAŁY  SIĘ TELEFONY!
 
NARADY ŻMUDNE, TO CIĘŻKA PRACA.
ALE TA PRACA, TEŻ SIĘ OPŁACA.
BŁYSKAŁ DYREKTOR MYŚLĄ , JAK RACĄ,
CHOĆ DODATKOWO, ZA TO NIE PŁACĄ.
 
NIEMAŁO ZALET NASZ DYRO MIAŁ,
ICH ZBIÓR DO PRZODU GO STALE PCHAŁ!
CZYSTOŚĆ, PORZĄDEK I DYSCYPLINA,
TAK ZA GODZINĄ BIEGŁA GODZINA.
 
UCZCIWOŚĆ TAKŻE  U INNYCH CENIŁ,
NIEROBÓW NAWET  NIE WPUSZCZAŁ DO SIENI!
 
AMBICJĘ , OTWAROŚĆ MIAŁ W POWAŻANIU,
CO BYŁO  NIEMĄDRE, W NIEKTÓRYCH MNIEMANIU.
Z PRACY DO DOMU SZYBKO  NIE LECIAŁ,
NAD ZADANIAMI DO KOŃCA SIEDZIAŁ.
 
  A  INTEGRACJA  Z PRACOWNIKAMI?
PRZEWRACAŁ KRĘGLE I RZUCAŁ PIŁKAMI.
 
ROMAN TO MA KLAWE ŻYCIE
ORAZ OTOCZENIE KLAWE,
ZAMIAST  MIŁEJ SEKRETARKI,
ŻONA Z WDZIĘKIEM PARZY KAWĘ.
TELEFONY NIENACHALNE
A NARADY TOWARZYSKIE.
NIC SIĘ NIGDZIE NIE WYLEWA
I NICZEGO NIE BRAKUJE.
 
BLISCY CIESZĄ SIĘ, ŻE ROMAN
JUŻ TAK CIĘŻKO NIE PRACUJE.
WOKÓŁ TWARZE ROZEŚMIANE.
OJ ,JAK DOBRZE DZIŚ, JAK DOBRZE,
BARDZO DOBRZE BYĆ ROMANEM!

Autor: Katarzyna, Justyna Jankowska